« Ma cyber Auto-Entreprise », c’est le portail officiel du jeu sérieux lancé par le gouvernement. Lors du Salon des Entrepreneurs, qui s’est tenu à Paris les 3 et 4 février, Hervé Novelli, le Secrétaire d’Etat chargé des PME a souhaité que 2010 soit « l’année de l’accompagnement des auto-entrepreneurs pour que ces jeunes pousses grandissent, ne se sentent pas seules ou moins seules ».  Le « serious game » permet ainsi de faire passer un message pédagogique sur un mode ludique auprès des 320 000 auto-entrepreneurs. Il est le fruit d’une étroite collaboration entre plusieurs ministères et l’APCE (Agence Pour la Création d’Entreprise) et de nombreux partenaires comme les Chambres de Commerce et d’Industrie, l’Ordre des Experts Comptables ou encore le Réseau Entreprendre. 

Corinne Rieber, laformationpro.com

Croissance verte : mirage ou nouvel eldorado pour l’emploi ? La réponse du Conseil d’Orientation pour l’Emploi est plus nuancée. Pour atteindre l’objectif de 600 000 créations d’emplois d’ici 2020 (objectif du Grenelle de l’Environnement), il faut mettre en place un « plan Marshall de la formation », insiste le COE dans son rapport publié le 25 janvier dernier et remis au gouvernement.  Chaque année, ce sont ainsi 360 000 personnes qui devront être formées dans les métiers du bâtiment pour répondre aux nouvelles exigences d’efficacité énergétique prévues par le Grenelle. Le COE préconise ainsi de développer des formations courtes pour une remise à niveau des compétences des salariés et des artisans. Mais aussi de faciliter l’organisation et le financement des formations longues, en particulier pour les salariés dont les métiers vont disparaître. Le COE propose également de développer des formations initiales et continues spécifiquement vertes de haut niveau comme les masters et les doctorats au sein des universités. Au final, ce plan Marshall de la formation est « un défi, mais aussi une réelle opportunité pour la compétitivité et l’emploi en France », souligne Marie-Claire Carrère-Gée, présidente du COE. « Il faut tout mettre en œuvre pour réaliser cet objectif ».

Corinne Rieber, Laformationpro.com

Pour deux tiers des TPE-PME, la formation professionnelle est de plus en plus perçue comme un outil d'accompagnement efficace face à la crise économique, même si 38% disent n’avoir pas le temps de s’en occuper. C’est l’un des constats dressés par le 17^ième baromètre Agefos PME*, premier organisme gestionnaire des fonds de la formation professionnelle.

Au moment où laformationpro.com publie ce billet, les Sénateurs sont en train d'examiner le projet de loi final de la réforme de la formation professionnelle. La CGPME a participé de manière très active à l'ensemble des démarches. Aussi, afin de faire un bilan de cette implication, nous vous proposons de regarder l'interview de Jean-Michel Pottier, négociateur de la CGPME, qui donne son avis sur l'objectif de la réforme, la transposition de la POE, l'implication future des OPCA et enfin la péréquation du fond paritaire de sécurisation des parcours professionnels. Des changements fondamentaux qui vont permettre de réorganiser l'ossature de la formation professionnelle. 

On le sait, la formation continue est un excellent outil pour se repositionner en temps de crise… Mais le système est aussi très complexe ! Pour répondre aux questions des salariés et des demandeurs d’emploi, le groupe l’Etudiant organise la nouvelle édition du Salon de la formation continue, du 26 au 28 mars à Paris. Outre les principaux acteurs de la formation (Fongecif Ile-de-France, Ministère du Travail, Afpa.), cette manifestation propose plusieurs ateliers (aide au projet, choix et financement d’une formation…), et 24 conférences réunissant des experts autour des dispositifs de la formation comme le CIF, le DIF ou la VAE…. A ne pas rater pour clarifier votre avenir.

- Dates et lieu : du 26 au 28 mars à la Porte de Versailles

- Programme et  invitations